近期网络上流传一位赛力斯员工公开自己的收入明细，消息迅速引起广泛关注。这名员工表示，自己自从加入了华为旗下的车BU部门后，个人待遇和前景都有了显著的改善和提升。详细地展示了这份出乎许多人预料的丰厚薪资单，包含月薪和年终奖等部分，使人不禁感叹，华为的待遇之优越令许多行业同仁羡慕不已。
据该赛力斯员工透露，自己原是应届毕业生，不久前从北京飞往重庆，并在赛力斯正式任职。在这里，他初步体验了华为的高效和严格，月薪大致在税后13000元人民币左右，对于重庆这样的城市来说，完全可以算是高薪。然而真正让人震惊的是，今年公司业务量激增，M7项目爆单后，他的工资翻了一番，加上加班费和奖金，9月至11月每个月净收入达到了30000元。而且，在年末，公司还发放了65万元人民币的年终奖金，这样的数字在多数人群中绝对属于高收入阶层。
在述说自己的工资待遇时，这位网友还不无感慨地表示，虽然刚刚加入华为赛力斯时，因为公司对工作品质的高要求以及华为车BU工程师对项目的严格监督，他曾一度对华为有些微词，甚至感觉赛力斯的各部门原领导都沦为了跑腿的。但伴随着丰厚的薪资和奖金的到来，这些微词和不满似乎都烟消云散了。现在的他，已经彻底成为华为的粉丝，也是那句流行词”华为YYDS”(华为永远的神)的忠实追随者。
更有趣的是，这位员工还提到，在华为的福利驱动下，他现在甚至开始在重庆考虑购买别墅的可能性。由此可见，华为不仅改变了员工的工作环境，更是在很大程度上提升了他们的生活品质。同时，也改变了赛力斯公司内部员工的工作态度，从原先高层和股东的消极躺平，到现在前线工程师和中层的积极向上，全员都显得干劲十足，满足而躺平。
这名赛力斯员工的晒单不仅仅是个人收入的一次展示，更像是华为影响力的一次显现。华为作为中国乃至全球电信领军企业，其标准化的待遇和高效的管理模式，使得其员工和合作方能享受到与之相匹配的优厚待遇，也反映了中国制造业的一股不可忽视的上升动力。
