为不断适应就业市场的发展趋势，保障居民享受到更贴近需求的就业指导服务，曹杨新村街道积极发展其就业服务体系，成功营建了一处“家门口”的就业服务平台，打造了属于曹杨的“15分钟就业服务圈”。这项服务在提升居民就业质量与相关领域工作效率方面发挥了显著作用，同时也加强了求职者个人的求职能力。
在提供一站式就业服务的基础上，就业顾问为每一位到访者提供“一对一”定制化的专业指导。这项服务旨在解决求职者在就业途中可能遇到的疑惑和挑战。就业顾问会针对求职者的具体情况，从了解其职业背景和技能特长出发，为其量身打造求职计划并提出建议和求职技巧。提供的服务内容涵盖简历撰写、面试指导以及如何高效利用网络招聘等方面，旨在全面提升求职者竞争力。
“在我们的一对一专业指导下，我们全方位满足每一位求职者的就业需求，并确保每一位求职者都能得到足够的重视与支持。”就业顾问何老师表示，“我们给予失业人员成功就业的宝贵经验和个性化指导，增强了他们的求职信心，也提高了面试的成功率。”
为使就业服务更加精确无缝，曹杨新村街道采用了“政策找人”的服务模式，由过去的“人找政策”转变为“点对点”“面对面”的服务，使政策的实施更迅速、更精准。通过排摸求职者的就业需求和建立“一人一档”的系统，採用“1+3+1”工作模式确保服务的连续性和高效性。
另外，“帮就业”团队也致力于精准匹配求职者的需要与工作岗位。例如，当张先生联系就业服务团队寻求计算机专业工作时，顾问团队综合考量他的学历、技能和诉求，为他提供适合的工作机会，并帮助他优化简历及面试技巧。张先生分享了他的个人经验：“在整个求职过程中，我能感受到老师们真正为我着想，帮助我改变思路，最终找到满意的工作。”
曹杨新村街道的“帮就业”服务团队将继续致力于促进高质量和充分的就业，建立更加便捷的就业服务体系，完善便于居民利用的就业服务阵地，并不断提升“15分钟就业服务圈”的功能，为求职者提供更多的附加值服务，从而实现“实力出圈”的目标。
